4月6日，保利集團黨委書記、董事長劉化龍，黨委常委、副總經理劉軍才一行蒞臨中國海誠調研，并與中國海誠部分領導班子及部門負責人座談交流，聽取有關工作匯報。

會前，劉化龍一行參觀了中國海誠品牌展示館和“EIM數創中心”，詳細了解了中國海誠的歷史沿革、主營業務、工程案例、黨建工作、數字化轉型等情況。

保利中輕副總經理、中國海誠黨委書記、董事長趙國昂主持座談會并就近年來發展改革的重點工作匯報。

劉化龍聽取匯報后對中國海誠近年來在生產經營和改革發展中取得成效予以充分肯定，并對中國海誠下一步的發展提出三方面的期待和要求。

一是要加快推進融入新發展格局。要從企業本身出發，找到構建新發展格局、推動高質量發展的位置和坐標，聚焦創新、協調、綠色、開放、共享五大新發展理念，思考構建面向未來的發展策略和整體舉措。

二是要抓住一些關鍵要項實現新突破。要圍繞提升核心競爭力，從科技創新、管理創新變革、體制機制完善優化、文化建設和黨建等方面進行思考和突破，有效解決當前還存在的突出問題，進一步提升效率效益，凝聚積極向上的發展動力。

三是要統籌推進加快高質量發展步伐。要創新驅動，力爭實現質變：進一步強化目標引領，深化體制建設，優化創新生態。要管理提升，力爭實現迭變：求精求優，行于致遠；求深求實，精于匠心；求新求變，臻于一流。要深耕市場，力爭實現躍變：因勢而謀、善于識變；應勢而動、勇于求變；順勢而為、精于應變。要務求實效，力爭實現蛻變：持續抓好黨建工作，抓好作風建設，抓好風險防控。要積蓄后勁，力爭實現聚變：以改革激活力，以引才調結構，以事業深挖潛。

保利集團黨委委員、總經理助理，保利中輕黨委書記、董事長安勝杰，保利集團綜合管理中心、董事會工作辦公室有關人員一同參加調研。